Piliin ang iyong market

Sumusunod ang mga trabaho, patakaran, training at agency sa lungsod na pipiliin mo. May sariling authority at patakaran ang bawat market.

CyprusLive na ngayon

EgyptLive na ngayon

IndonesiaLive na ngayon

MoroccoLive na ngayon

PortugalLive na ngayon

Saudi ArabiaLive na ngayon

SpainLive na ngayon

United Arab EmiratesLive na ngayon

Susunod Mga market kung saan nagbebenta ng off-plan ang mga broker

FranceLyon · Nice · ParisOff-plan na bentahan (VEFA), kadalasan ng mga developer
GeorgiaBatumi · TbilisiMga off-plan na apartment na may payment plan
ThailandBangkok · PhuketMga off-plan na condo, bukas sa mga dayuhang buyer
TurkeyAntalya · IstanbulMga off-plan project na ibinebenta sa mga dayuhang buyer
United KingdomLondonIsang malaking off-plan market para sa mga international investor
Estados UnidosMiamiMga pre-construction na condo

Gusto mo bang lungsod mo ang susunod? Iboto ito.

Mag-sign in
Magtanong sa AI

Wika

Isinalin ang buong site. Ang mga job offer, CV at review ay nananatili sa wikang ginamit ng sumulat.

Aralin 2 ng 8 · 8 min

Sino ang puwedeng magtrabaho bilang agent sa Cyprus

Alamin kung aling ruta ang nagpapahintulot sa inyong magtrabaho nang legal sa Cyprus, bilang lisensyadong agent, assistant o empleyado ng developer, bilang EU o non-EU national, at paano magparehistro para sa buwis at social insurance.

Dalawang magkahiwalay na tanong ang itinatanong ng Cyprus bago kayo magtrabaho. Una, puwede ba kayong magtrabaho sa Cyprus? Nakadepende iyan sa inyong nasyonalidad. Ikalawa, sa anong role kayo puwedeng sumali sa isang property deal? Nakadepende iyan sa Real Estate Agents Law, at mas mahigpit ang sagot nito kaysa sa karamihan ng bansa. Sinasagot ng lesson na ito ang dalawa sa simpleng salita.

Tatlong role, tatlong set ng patakaran

Licensed estate agent. Rehistrado sa Council at may valid na taunang lisensya. Ang lisensyadong agent lang ang puwedeng magpatakbo ng agency, kumuha ng client sa sarili niyang pangalan at maningil ng fee (lesson 3).

Registered assistant. Inilalarawan ng Article 2 ng Law 71(I)/2010 ang assistant bilang indibidwal na empleyado ng lisensyadong agent, nakatala sa Register of Assistant Estate Agents, na nagtatrabaho ayon sa utos ng agent. Itinatakda ng Article 12 ang mga kondisyon:

  • Citizenship ng Cyprus o ibang EU country.
  • Hindi bankrupt o nasa ilalim ng legal incapacity.
  • Walang conviction sa krimeng may kinalaman sa panloloko o moral turpitude, maliban kung rehabilitated.
  • Isang secondary school leaving certificate. Ang certificate mula sa labas ng EU ay kailangan ng patunay mula sa Ministry of Education, o sa awtoridad ng sariling bansa, na kinikilala ang paaralan.
  • Isang trabaho sa opisina ng lisensyadong agent.

Dapat isampa ang aplikasyon sa loob ng 30 araw mula nang magsimula sa trabaho. Kung late ito, bibilangin ang inyong practice period mula 30 araw bago ang petsa ng inyong aplikasyon. Mahalaga iyan, dahil kondisyon para sa agent exam ang 12 buwan bilang assistant. Dagdag ng Dempro na karaniwang ang employer ang humahawak ng file, kasama ang inyong criminal record (inilabas sa nakaraang 30 araw), non-bankruptcy certificate, social insurance earnings statement at ang inyong employment contract.

Noong November 2025, iniulat ng asosasyon ng mga agent na nakita ng Labour Ministry na walang legal na pagbabawal sa part-time na assistant.

Hindi rehistradong empleyado. Sinumang iba pa. Ginagawang krimen ng Article 33(1) ng batas, maliban kung lisensyado kayo, ang:

  1. Mag-practice o kumilos bilang estate agent sa anumang paraan.
  2. Tumawag sa sarili na “estate agent”, “real estate adviser” o anumang katulad.
  3. Magpakita ng property sa mga buyer, maliban kung nakarehistro ito sa inyong pangalan, sa pangalan ng malapit na kamag-anak, sa pangalan ng principal sa ilalim ng general power of attorney, o sa kumpanya kung saan kayo director o empleyado.
  4. Mag-advertise ng pagbebenta o pagbili sa labas ng parehong mga kasong iyon.
  5. Mag-publish ng ad na hindi malinaw na nagbibigay ng pangalan at contact details ng may-ari.
  6. Mag-claim o maningil ng anumang fee para sa agency work.

Nagdadagdag ang Article 33(2) ng dalawang mahalagang exception. Puwedeng mag-advertise at mag-promote ang developer ng pagbebenta ng property na itinatayo nito sa ilalim ng kasunduan sa rehistradong may-ari. At ang assistant o empleyado ng lisensyadong agent na kumikilos ayon sa utos ng agent na iyon ay hindi nagpa-practice nang ilegal.

Kaya ang in-house salesperson ng developer ay puwedeng magpakita at magbenta ng sariling unit ng developer. Hindi puwedeng tumanggap ng fee ang parehong tao sa paghahanap ng buyer para sa flat ng iba.

Ruta 1: mga EU citizen

Kung may hawak kayong passport mula sa isang EU country, puwede kayong magtrabaho sa Cyprus bilang empleyado o self-employed nang walang work permit.

  1. Dumating at magsimulang magtrabaho o maghanap ng trabaho.
  2. Kung mananatili kayo nang mahigit tatlong buwan, mag-apply ng registration certificate, ang “yellow slip” (form MEU1). Ayon sa Philippou Law, na in-update noong September 2026, mag-apply sa loob ng apat na buwan mula pagpasok sa Cyprus. Ang fee ay €20, at ang late filing ay puwedeng magkahalaga ng hanggang €2,500.
  3. Sa Nicosia, mag-apply sa Migration Department ng Deputy Ministry of Migration and International Protection. Sa Limassol, Larnaca, Paphos at Famagusta, mag-apply sa district Aliens and Immigration Unit ng pulis.
  4. Dalhin ang inyong passport o ID, patunay ng address at, bilang empleyado, ang sulat ng inyong employer at social insurance record.

Ang mga EU agent na lisensyado sa ibang member state ay puwede ring mag-alok ng pansamantala at paminsan-minsang serbisyo sa Cyprus nang hindi nagpaparehistro, matapos ang nakasulat na abiso sa Council na nire-renew taun-taon at may katumbas na insurance (article 15).

Ruta 2: mga non-EU national

Basahin nang mabuti ang bahaging ito.

Ang patakaran sa citizenship. Sa tekstong binasa namin, parehong hinihingi ng article 11 (mga agent) at article 12 (mga assistant) ang Cypriot o EU citizenship. Binubuksan ng Article 11(3) ang agent registration sa mga non-EU na asawa at anak ng mga EU citizen na permanenteng naninirahan sa Cyprus. Inililista ng opisyal na page ng Business in Cyprus ang parehong kondisyon sa citizenship. Isinulat ng isang services firm, ang Dempro, na puwedeng magparehistro bilang assistant ang mga third-country national. Hindi namin ito makumpirma sa opisyal na page, kaya magtanong nang nakasulat sa Council bago kayo umasa dito.

Ang work permit. Ipinaliwanag ng gabay ng Zeno Legal noong August 2026 na walang self-sponsored na work visa: ang employer ninyo ang nag-a-apply at humahawak ng permit. May dalawang pangunahing ruta:

  • General employment. Dapat munang kumpirmahin ng Department of Labour na walang angkop na Cypriot o EU candidate na available.
  • Company of foreign interests. Ang kumpanyang rehistrado sa Business Facilitation Unit ay puwedeng kumuha ng highly skilled third-country staff nang walang test na iyon, sa minimum gross salary na €2,500 kada buwan (GK Law Firm, October 2026). Ang kasalukuyang key staff na kumikita ng €2,000 ay puwedeng mag-renew sa parehong employer hanggang 31 December 2026.

Sa praktika, ang non-EU national na hindi kapamilya ng EU citizen ay kadalasang magtatrabaho sa sales team ng developer, na nagpapakita ng sariling project ng developer. Kumpirmahin ang role, ang permit at kung ano ang legal ninyong magagawa bago kayo pumirma.

Ang inyong mga numero: buwis at social insurance

  • Tax Identification Code (TIC). Mag-apply sa Tax Department gamit ang form T.D.2001, sa pamamagitan ng Tax For All portal (Deel, June 2026). Kailangan ninyo ito para mabayaran at para mag-file ng return.
  • Social insurance. Bilang empleyado, irerehistro kayo ng employer ninyo at ibabawas ang 8.8% sa inyong sahod, at babayaran nito ang sarili nitong bahagi. Inililista ng KPMG ang kabuuang kontribusyon ng employer na 12.5% sa 2026, at ang cap ng social insurance ay sa kita na €5,742 kada buwan.
  • Ang GESY, ang pambansang health system, ay kumukuha ng 2.65% sa mga empleyado at 4% sa mga self-employed (Zeno Legal, 2026).
  • Self-employed (mahalaga lang kapag lisensyadong agent na kayo): magpaparehistro kayo sa Social Insurance Services gamit ang form YKA 1-013 at magbabayad ng 16.6% ng inyong insurable income. Nagiging sapilitan ang VAT registration kapag lampas €15,600 ang turnover sa loob ng 12 buwan (lesson 8).

Ang inyong mabilis na pagsusuri

Kayo ayKailangan ninyo
EU citizen, nagsisimula bilang assistantTrabaho sa lisensyadong agent, assistant registration sa loob ng 30 araw, TIC, social insurance, yellow slip pagkatapos ng tatlong buwan
EU citizen, layuning makakuha ng lisensyaLahat ng nasa itaas, dagdag ang degree, 12 buwan ng practice at ang exam sa lesson 3
Non-EU, family member ng isang EU citizenIsang residence document bilang family member, pagkatapos ay parehong proseso, kinumpirma sa Council
Ibang non-EU nationalIsang permit na sponsored ng employer, kadalasan sa sales team ng isang developer, at nakasulat na kumpirmasyon ng inyong role

Ano ang hindi pinapayagan

  • Pagpapakita ng property, pag-a-advertise o pagtanggap ng fee nang walang lisensya o nang hindi kumikilos sa ilalim ng isang lisensyadong agent (article 33). Ang parusa ay hanggang 12 buwan na pagkakakulong, multang hanggang €3,500, o pareho.
  • Pagtawag sa sarili bilang agent sa social media kahit hindi kayo rehistrado.
  • Pagtatrabaho nang walang tamang permit. Nagbababala ang Michalaki, Pitsillidou & Co na ang conviction ay puwede ring makaapekto sa mga immigration file at sa banking.

Mabilis magbago ang mga patakaran sa immigration, kaya suriin ang opisyal na source bago kumilos. Sanayin ang mga puntong ito sa client skills.

Ang araling ito ay pangkalahatang impormasyon, hindi legal o immigration advice.

Bago kayo magpatuloy

Sanayin ang inyong natutunan

Mga source sinuri noong 24 Oktubre 2026