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Bientôt Les marchés où les courtiers vendent en off-plan

ChypreLimassolTours et résidences off-plan
FranceLyon · Nice · ParisVente sur plan (VEFA), surtout par les promoteurs
GéorgieBatoumi · TbilissiAppartements off-plan avec plans de paiement
PortugalAlgarve · LisbonneProgrammes neufs vendus en off-plan
ThaïlandeBangkok · PhuketCondos off-plan, ouverts aux acheteurs étrangers
TurquieAntalya · IstanbulProjets off-plan vendus à des acheteurs étrangers
Royaume-UniLondresUn grand marché off-plan pour les investisseurs internationaux
États-UnisMiamiCondos vendus avant construction

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Leçon 2 sur 8 · 6 min

Qui peut travailler comme courtier immobilier aux Émirats arabes unis

Connaissez les conditions de résidence, de permis de travail et d’agence pour travailler légalement comme courtier aux Émirats arabes unis, et ce qui n’est pas autorisé.

La bonne nouvelle : les Émirats arabes unis sont ouverts aux courtiers de tous horizons. Les pages du Dubai Land Department (DLD) sur la carte de courtier ne mentionnent aucune condition de nationalité. Ce qui compte, c’est que vous viviez et travailliez légalement dans le pays, et que vous travailliez pour une agence agréée.

Les trois choses dont vous avez besoin

  1. Une résidence légale. Sauf pour les ressortissants des Émirats et du CCG, il vous faut un visa de résident valide aux Émirats. Engel & Völkers le cite comme condition de la licence de courtier à Dubaï.
  2. Une Emirates ID. Le DLD en demande une copie lorsque vous demandez la carte de courtier.
  3. Un permis de travail. Selon l’article 6 du Code du travail des Émirats (décret-loi fédéral n° 33 de 2021), personne ne peut être employé sans permis de travail délivré par le ministère des Ressources humaines et de l’Émiratisation (MoHRE).

Engel & Völkers cite aussi un âge minimum de 21 ans et un diplôme de fin d’études secondaires ou équivalent, ainsi qu’un certificat de bonne conduite.

Les principales voies de permis de travail

Le MoHRE recense 12 types de permis de travail. Voici ceux que la plupart des courtiers rencontrent :

  • Recrutement depuis l’étranger. L’agence vous recrute depuis votre pays d’origine et parraine votre visa.
  • Transfert. Vous travaillez déjà aux Émirats et passez d’un employeur à un autre.
  • Parrainage familial. Vous vivez aux Émirats avec un visa de personne à charge, par exemple parrainé par votre conjoint, et obtenez un permis de travail si vous remplissez les critères et que le MoHRE l’approuve.
  • Temps partiel. Horaires réduits, parfois pour plusieurs employeurs avec autorisation.
  • Titulaires de la Golden Residency. Un permis permet à une société d’employer une personne déjà titulaire d’un Golden Visa.
  • Ressortissants émiratis et citoyens du CCG. Un type de permis dédié existe pour eux.

Les visas eux-mêmes sont délivrés par la GDRFA Dubai pour Dubaï et par l’ICP pour les autres émirats.

Vous travaillez toujours sous une agence de courtage agréée

Le DLD indique que la validité de votre carte de courtier est liée à la licence commerciale de l’agence pour laquelle vous travaillez. Vous demandez la carte par l’intermédiaire de votre agence. Engel & Völkers le dit clairement : les agents freelance ne sont pas possibles à Dubaï, et les agents doivent travailler pour une agence enregistrée.

Avant de la rejoindre, vérifiez l’ORN de l’agence dans l’application Dubai REST. Voir comment vérifier un ORN ou un BRN.

Chaque émirat délivre ses propres licences de courtier

Votre carte de Dubaï couvre Dubaï. Pour travailler à Abu Dhabi, il vous faut une licence de courtier d’Abu Dhabi délivrée par l’Abu Dhabi Real Estate Centre (ADREC), via sa plateforme DARI. Sharjah, Ajman et Umm Al Quwain délivrent aussi leurs propres cartes. La leçon 3 explique chaque parcours.

Qui paie le visa

L’article 6 du Code du travail précise aussi qu’un employeur ne doit pas facturer au salarié des frais de recrutement et d’embauche, directement ou indirectement. Dans la réalité, les offres varient : certaines agences paient tout, d’autres vous demandent de couvrir la formation de courtier ou la carte. Demandez chaque réponse par écrit. Lisez frais de visa et d’embauche.

Ce qui n’est PAS autorisé

  • Travailler avec un visa touristique ou de visite. Le MoHRE est clair : un visa de visite ne donne pas le droit de travailler.
  • Exercer sans carte de courtier. Faire visiter des logements ou négocier des ventes avant la délivrance de votre carte vous met en danger, vous et votre agence.
  • Travailler pour une agence alors que votre carte est rattachée à une autre. Votre carte suit la licence de l’agence.
  • Payer quelqu’un pour obtenir un emploi ou un visa. Le MoHRE rappelle aux demandeurs d’emploi que les frais de recrutement sont à la charge des employeurs. Lisez comment repérer une fausse offre d’emploi.
  • Croire qu’un bien immobilier vous donne le droit de travailler. Acheter un logement d’au moins AED 2 millions peut ouvrir droit à un Golden Visa (u.ae), mais le visa n’est pas une licence de courtier. Il vous faut toujours un permis, une agence et une carte.

Une auto-évaluation rapide

Votre situationQue faire
À l’étranger, sans visa des ÉmiratsTrouvez une agence agréée qui vous parrainera, et vérifiez l’offre auprès du MoHRE
Aux Émirats avec le visa de votre conjointDemandez à l’agence de solliciter un permis de travail par parrainage familial
Aux Émirats avec un visa de visiteNe commencez pas à travailler. Obtenez d’abord une offre d’emploi et un visa en règle
Déjà courtier à Dubaï, en partance pour Abu DhabiSuivez la formation de l’ADREC et inscrivez-vous sur DARI

Avant la prochaine leçon

Ensuite, nous passerons en revue la licence elle-même, étape par étape.

Les règles de visa et de permis de travail changent souvent. Vérifiez la source officielle (MoHRE, GDRFA ou ICP) avant d’agir. Cette leçon est une information générale, pas un conseil juridique.

Avant de passer à la suite

Mettez en pratique ce que vous venez d’apprendre

Sources vérifié le 18 octobre 2026